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[10편] 부장님, 제발 '술상무'는 그만! 이제 '디지털플랫폼'에서 귀인을 낚으세요 부제: 혈연, 지연, 학연보다 강력한 '디지털 약한 연결'로 이직 성공률 300% 높이기들어가며: 명함 교환 100장의 허무함, 겪어보셨죠?각종 조찬 모임, CEO 과정, 동창회... 열심히 나가서 명함 100장을 돌렸습니다. 다음 날 책상 위에 쌓인 그 명함들, 지금 어디 있나요? 아마 서랍 깊숙한 곳에서 잠자고 있거나, 스마트폰 앱에 찍힌 뒤 휴지통으로 직행했을 겁니다.냉정하게 물어보겠습니다. 그 100명 중, 내가 회사를 그만뒀을 때 선뜻 **"우리 회사로 오시죠"**라고 말해줄 사람이 몇 명이나 될까요?과거의 네트워킹이 '술잔을 부딪히며 쌓는 정(情)'이었다면, 지금의 네트워킹은 **'링크(Link)를 공유하며 쌓는 효용(Utility)'**입니다. 4050이 가장 못하지만, 반드시 해야 하는 이.. 2026. 1. 18.
[9편][4050 필독] '꼰대' 소리 안 듣고 '귀인(貴人)' 대접받는 시니어 브랜딩 시크릿 부제: 당신의 20년 경험을 '오래된 중고'가 아닌 '대체 불가한 클래식'으로 포장하는 기술들어가며: 우리는 '유통기한'이 지난 걸까, '숙성'이 된 걸까?"이제 내 나이 되면 오라는 데도 없어..." 컨설팅을 하다 보면 가장 많이 듣는, 뼈 아픈 말입니다. 2030 세대가 '빠른 습득력'과 '디지털 네이티브'라는 무기로 무장하고 치고 올라올 때, 우리는 작아집니다. 엑셀 함수 하나 더 배우고, 파이썬 코딩 학원을 기웃거려야 할까요?천만의 말씀입니다. 여러분이 20년 넘게 현장에서 구르며 얻은 '촉', 복잡하게 얽힌 이해관계를 풀어내는 '정치력(긍정적 의미의)', 그리고 위기 상황에서도 눈 하나 깜짝 안 하는 '담력'. 이건 코딩 학원에서 가르쳐주지 않습니다. AI도 흉내 못 냅니다.문제는 **'실력'*.. 2026. 1. 17.
[8편][4050 필독] 회사 다니며 준비하는 '환승 이직' 6개월 비밀 노트 (퇴사 절대 금지!) 부제: 당신의 20년 경력을 0으로 만들지 않고, 가장 안전하게 갈아타는 '점진적 이직' 마스터플랜들어가며: "타잔은 다음 줄을 잡기 전에는 절대 헌 줄을 놓지 않는다""김 부장, 요즘 회사 분위기 어때?" 친구들과의 술자리에서 이 질문이 나오면 다들 씁쓸한 웃음만 짓습니다. 40대 중반, 50대 초반. 우리는 지금 회사에서 '가장 비싼 인력'이자, 언제든 대체될 수 있다는 불안감을 안고 사는 '가장 위태로운 세대'가 되었습니다.많은 분들이 "더러워서 못 해 먹겠다"며 사표를 가슴에 품고 다닙니다. 하지만 잠깐, 멈추세요. 준비 없는 퇴사는 '용기'가 아니라 '객기'입니다. 20대의 퇴사는 도전이지만, 4050의 준비 없는 퇴사는 가족의 생계가 걸린 재난이 될 수 있습니다.오늘은 4050 시니어가 경력 .. 2026. 1. 16.
[2026 뉴스 브리핑] 시니어의 재취업을 넘어 '재적응'이 핵심! 최근 고용노동부와 대한상공회의소 공동 발표에 따르면, 2026년 시니어 재취업 성공률은 역대 최고치를 기록했습니다. 그러나 '재취업 후 1년 이내 이직률' 또한 25%에 육박하며, 이는 세대 간 갈등과 적응의 어려움에서 비롯된 것으로 분석됩니다. 즉, 일자리를 찾는 것만큼이나 **'새로운 직장 문화에 성공적으로 안착하는 것'**이 중요한 과제로 떠오른 것입니다.특히 Z세대와의 소통 방식, 디지털 업무 환경에 대한 이해, 그리고 유연한 사고방식이 '성공적인 시니어 직장인'의 핵심 역량으로 부각되고 있습니다. 이제 '꼰대'는 단순히 나이 든 사람을 지칭하는 것이 아니라, **'배움을 멈추고 변화를 거부하는 태도'**를 의미하는 시대가 되었습니다.1. '사랑받는 선배'가 되기 위한 7가지 황금률젊은 동료들에게.. 2026. 1. 15.
[2026 트렌드] 경력은 늙지 않는다: 시니어 재취업의 새로운 물결 최근 뉴스에 따르면, 2026년은 베이비부머 세대가 노동시장의 핵심 축으로 자리 잡는 'PACE' 시대의 정점입니다. 단순히 생계를 위한 노동이 아니라, 자신의 전문성을 사회에 환원하고 삶의 활력을 찾는 **'경력 전환형 재취업'**이 대세입니다.특히 주목할 점은 **'시니어 인턴십'**과 **'디지털 튜터'**의 급부상입니다. 과거에는 경비, 미화 등 단순 노무직이 주를 이뤘다면, 이제는 IT 기기 사용법을 가르치거나 중소기업의 경영 자문을 맡는 고숙련 일자리가 눈에 띄게 늘었습니다. 기업들 역시 젊은 층의 인구 감소로 인한 숙련공 부족 문제를 시니어의 노련함으로 해결하려는 움직임을 보이고 있습니다.1. 2026년 시니어 인기 채용 직종 TOP 10현재 시장에서 수요가 가장 많고, 시니어들이 도전하기 .. 2026. 1. 14.
[7편] LinkedIn 한국 버전 활용법: 시니어가 숨겨진 헤드헌터와 연결되는 기술 안녕하세요, xstartup.co.kr 독자 여러분! 4050 시니어 여러분의 커리어 재도약을 응원하는 필자입니다. 요즘 50대 재취업 시장이 얼마나 뜨거운지 아세요? 통계청에 따르면 2026년 초고령 사회 본격화로 60세 이상 고용이 2025년 대비 20% 증가할 전망인데, 여기서 LinkedIn이 '숨은 무기'로 떠오르고 있어요. 특히 한국 버전 LinkedIn은 글로벌 네트워크를 로컬화해 4050 시니어가 헤드헌터와 직통 연결되는 '비밀 통로'예요. 최근 뉴스 사례만 봐도 알죠. LinkedIn의 2026 Jobs on the Rise 보고서에서 미국 빠르게 성장하는 직무 25개 중 시니어 강점 분야(예: HR 관리자)가 상위권을 차지했어요. 한국에서도 KMA 한국능률협회가 'KMA 시니어랩'을 통.. 2026. 1. 13.
2026년 시니어 교육 프로그램 실제 신청 방법 완벽 가이드 안녕하세요~ 이제 진짜 시작하고 싶으신 분들 많으시죠? 앞서 소개했던 디지털 교육, 건강 지도자 과정, 평생교육 바우처 활용 프로그램 등… 실제로 어떻게 신청하나요? 단계별로 막힘없이 따라 할 수 있게 자세히 알려드릴게요.2026년 현재, 대부분 온라인 신청이 기본이고, 오프라인 방문도 여전히 가능합니다. 초보자도 10~15분이면 끝나는 방법 위주로 골랐어요!1. 가장 쉬운 첫걸음: 가까운 노인복지관·동주민센터 방문 신청 (추천 1순위!)많은 어르신들이 이 방법으로 편하게 시작하세요.절차가까운 동주민센터나 노인복지관에 전화하거나 직접 방문“시니어 디지털 교육이나 평생학습 프로그램 신청하고 싶어요”라고 말씀드리기만 하면 OK!상담원이 현재 모집 중인 무료·저비용 프로그램 목록을 바로 보여주고, 대부분 그 .. 2026. 1. 12.
2026년 시니어 교육 완전 정복! 60대부터 80대까지 인생 2막 제대로 여는 법 안녕하세요, 여러분. 2026년 1월, 이제 진짜 초고령사회 한가운데 서 있는 우리나라예요. 65세 이상 인구가 전체의 22%를 넘어서면서, 시니어 교육이 단순한 취미나 여가활동을 넘어 삶의 질을 좌우하는 핵심으로 자리 잡았습니다.요즘 만나는 70대 분들 중에는 스마트폰으로 유튜브 채널 운영하시거나, AI로 손주 사진 편집해 주시는 분들이 점점 많아지고 있어요. 배움 하나로 인생이 이렇게 달라질 수 있다는 게 실감 나죠?오늘은 올해 가장 뜨거운 시니어 교육 트렌드와 실질적으로 도움이 되는 프로그램, 모임, 궁금증까지 한번에 정리해 드릴게요. 천천히 읽어보시고, 올해 꼭 하나 시작해 보세요!2026년 시니어 교육 뉴스 & 트렌드: '신청년' 시대 본격 개막올해 키워드는 단연 **'신청년'**입니다. 50~.. 2026. 1. 11.
2026년 시니어 부업 트렌드: "단순 노동에서 디지털 전문직으로" 2026년은 대한민국 역사상 중요한 변곡점입니다. 바로 65세 이상 인구가 20%를 넘어서는 **'초고령사회'**에 공식적으로 진입하는 해이기 때문이죠. 이제 '은퇴'는 끝이 아니라 새로운 '커리어의 시작'을 의미하게 되었습니다.단순히 소일거리를 찾는 수준을 넘어, 자신의 전문성을 살리면서도 트렌디하게 수익을 창출하는 **'2026년 시니어 부업'**의 모든 것을 정리해 보겠습니다.1. 2026년 최신 뉴스: 정부 지원과 시장의 변화최근 보건복지부와 고용노동부의 발표에 따르면, 2026년 노인 일자리 사업은 역대 최대 규모인 115만 2천 개로 확대되었습니다. 특히 주목할 점은 과거의 단순 환경 정비 위주에서 벗어나 **'사회서비스형'**과 '민간형' 일자리가 대폭 늘어났다는 것입니다.고령자 통합 장려금.. 2026. 1. 10.
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